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2022年全國紡織行業創新型班組工作經驗交流會3月20-21日在青島市紡織谷舉辦。會議總結、表彰、交流并推廣了各省市紡織企業在2022年“學鄧建軍科研組·建創新型班組”活動中開展班組建設的先進集體及好做法和好經驗，組織了班組建設質量管理專題培訓。中國紡織工業聯合會會長孫瑞哲、原副會長楊紀朝，中國紡織職工思想政治工作研究會會長邢冠蕾、副會長姜國華、秘書長鄭國峰，中國棉紡織行業協會會長董奎勇，中國財貿輕紡煙草工會二級巡視員呂杰，山東省紡織服裝行業協會執行會長劉建國，山東省紡織職工思想政治研究會會長孫俊科、副會長滕惠珍，山東省輕工紡織工會主席盧飛，陜西省紡織職工思想政治工作研究會會長侯代會，江蘇省紡織工業協會副秘書長潘杰，湖北省紡織行業協會副秘書長胡紅梅等領導出席會議。此外，來自部分省市紡織行業協會（主管機構）、產業工會和紡織服裝企業的領導，全國紡織創新型班組（團隊）的負責同志以及媒體代表150余人參加了本次會議。

“班組作為工人隊伍最基礎、最直接的組織形式，是培育產業技能人才、凝聚產業工人力量、推動產業創新實踐的重要陣地。”中國紡織工業聯合會會長孫瑞哲表示，要以此次經驗交流會為契機，對接中國式現代化需要和產業轉型升級方向，以更大的力度、更實的措施，充分煥發班組活力、釋放班組價值。一直以來，中國紡織工業聯合會高度重視產業工人隊伍建設工作，始終以班組建設為抓手，聚焦職工思想引領、技能提升、企業踐行社會責任等領域，積極創新工作模式、拓寬工作內容、提升服務品質。建設現代化紡織產業體系需要形成一批有擔當、有作為的優秀班組。一是要黨建引領，筑牢共同奮斗的思想根基；二是要務實創新，完善班組建設的發展體系；三是要選樹先進，營造創新創造的良好氛圍；四是要責任引領，強化廣大職工的價值實現。

中國財貿輕紡煙草工會二級巡視員呂杰在致辭中表示，加強新形勢下的班組建設，充分發揮班組在加強職工思想引領、促進素質提升、激發創新活力中的積極作用，是推進新時期產業工人隊伍建設改革的重要內容，是實現行業高質量發展的內在要求。建議在全行業開展的勞動競賽中充分發揮班組和創新團隊的作用，不斷激發職工的勞動熱情和創新動力；聚焦提升職工隊伍素質，充分發揮班組和創新團隊在崗位練兵和技能傳承中的作用；加強班組民主管理，促進企業勞動關系和諧和用工穩定；加強班組安全生產和勞動保護，確保企業安全穩定運行和維護職工健康。

會議由中國紡織職工思想政治工作研究會會長邢冠蕾主持

中國紡織職工思想政治工作研究會副會長姜國華宣讀《關于命名2022年全國紡織行業創新型班組的決定》。

常山恒新后紡乙班代表王洋（右三）、常山北明恒盛細紗工段代表徐慶忠（右四）同中國紡織工業聯合會原副會長楊紀朝（右二），中國紡織職工思想政治工作研究會秘書長鄭國峰（右）、中國財貿輕紡煙草工會二級巡視員呂杰（左二）等頒獎領導和獲獎代表合影。

吉藁化纖質檢中心檢驗班組代表武小紅（左三）同頒獎領導和獲獎代表合影。

全國49個紡織班組被授予“2022年全國紡織行業創新型班組”，石家莊市紡織行業協會理事單位有4個班組榜上有名獲殊榮。他們是：石家莊常山北明科技股份有限公司恒盛紡織分公司細紗車間保全工段、石家莊常山恒新紡織有限公司后紡車間乙班、河北吉藁化纖有限責任公司技術質檢中心綜合檢驗班組、際華三五零二職業裝有限公司張彥君創新工作室。

中國財貿輕紡煙草工會二級巡視員呂杰（右二）為吉藁化纖獲獎班組代表武小紅（左二）頒發獲獎證書。圖片

獲獎代表常山北明恒盛紡織細紗工段徐慶忠（右）、常山恒新后紡乙班王洋（左）、吉藁化纖綜合檢驗班組武小紅合影。

會上，石家莊常山北明科技股份有限公司工會負責人安東利（左上），全國勞動模范、蘭州三毛實業有限公司范冬云，中國紡織大工匠、中國石化儀征化纖公司滕官洋，獲獎班組代表的青島宏大紡織機械有限責任公司研發中心彭偉，北京大華時尚科技發展有限公司黃永超和連云港鷹游新立成紡織科技有限公司孫素梅六位同志從新時期如何創建創新型班組、如何在生產中發揮好班組作用、如何帶好班組團隊以及班組在技術、管理和文化方面創新做法進行了工作經驗交流。全國人大代表、常州老三集團有限公司李承霞也分享了自己參加今年“兩會”的心得和感悟。

3月21日上午，大會專題安排了班組建設質量管理專題培訓，青島市質量管理協會、青島市質協管理咨詢中心主任李建忠進行了授課。

本次會議期間，恰逢 “郝建秀小組建組70周年紀念大會”同期隆重舉行，全體與會班組代表實地學習郝建秀小組的“火車頭精神”，并參觀了紡織谷時尚創意中心、青島市工業互聯網會展中心暨人工智能國際客廳、青島紡織博物館，與郝建秀小組組長一起進行了班組工作學習。